미 시사주간지 US News & World Report지는 금일 미국 주요 대학원 순위를 발표 했습니다. 아시는 바와 같이, US News & World Report지의 미국 대학기관 평가자료는 세계 대부분 관련 기관은 물론 많은 이들이 각자의 목적에 따라 유용하게 사용하고 있습니다.
에듀브릿지 유학컨설팅은 주로 발표 된 미국 로스쿨의 순위 자료를 정리하여 저희 웹 페이지 방문 하신 분께서 유용하게 이용 하실 수 있도록 준비 하였습니다. 특히, 관심 있는 학교 홈페이지에 직접 링크를 걸어 필요 시 학교 사이트에 방문하여 정보를 얻을 수 있도록 하였습니다.
이번에 발표 된 자료를 검토 하면서, 대부분 로스쿨 졸업생들의 취업률이 지난 해에 비해 높아 졌다는 특이 사항을 발견 할 수 있었습니다. 뿐만 아니라, 상위 25위권 이내 로스쿨의 경우 입학허가율도 지난 해에 비해 낮아졌기 때문에 입학 경쟁이 치열해 졌음을 알 수 있었습니다. 톱 10 로스쿨 중에는 지난 해 11위 였던 UC Berkeley가 올 해 9위로 자리 바꿈을 한 것 이외에는 지난 해와 차이가 없었습니다.
100위권에 새로 진입한 로스쿨로는 86위를 차지한 U of New Hampshire, 95위를 차지한 Lewis & Clark College, 그리고 공동 95위를 차지한 Marquette University 와 101위를 차지한 Drexel University 등 네 개 로스쿨 입니다. 이와 반대로, 100위권내에서 다시 100위권 밖으로 쳐진 로스쿨은 Florida International University, U of Tulsa, West Virginia U, 그리고 U of Louisville 입니다.
100위권내에서 학비가 가장 낮은 로스쿨은 Brigham Young University로 $25,360 입니다, 그리고, 대부분 로스쿨이 학비를 인상 했음에도 불구하고 다음 다섯 개 – George Mason University ($40,737), U of Florida ($38,904), Florida State U ($40,695), U of Cincinnati ($29,010), 그리고 Illinois Institute of Technology ($46,822) - 로스쿨은 지난 해 학비를 동결 하였습니다. 특이 사항으로는, 80위 Texas A&M University가 7.5% 입학허가율을 보이며, 8.4%의 Yale보다 낮은 입학허가율을 보이며 가장 낮은 입학허가율을 보인 학교가 되었습니다.
다음은 발표 된 순위표 입니다.
【2019 미국 Law School Rankings - US News & World Report지 2018년 3월 21일 발표】
작성자: 에듀브릿지 유학컨설팅 (www.edubridge.kr)
순위 |
학교 |
학비 |
등록 학생수 |
LSAT (중간25~ 75%내) |
입학 허가률 |
졸업 후 9개월내 취업률 |
1 |
$62,170 |
625 |
170~175 |
8.4% |
83.3% | |
2 |
$60,270 |
565 |
168~173 |
9.9% |
91.8% | |
3 |
$62,792 |
1,757 |
170~175 |
15.8% |
91% | |
4 |
$62,865 |
597 |
166~172 |
21.5% |
95.3% | |
5 |
$67,564 |
1,264 |
169~173 |
20.3% |
93.6% | |
6 |
$63,986 |
1,364 |
166~171 |
27.2% |
92% | |
7 |
$63.364 |
736 |
163~170 |
17.6% |
95.7% | |
8 |
$60,508 |
931 |
164~170 |
21.9% |
92.4% | |
9 |
$53,315 |
936 |
164~168 |
22.7% |
87.6% | |
9 |
$61,300 |
912 |
163~170 |
18.3% |
90.3% | |
11 |
$62,247 |
666 |
166~170 |
22.8% |
93.8% | |
11 |
$62,084 |
657 |
163~170 |
23.7% |
89.2% | |
13 |
$63,327 |
597 |
163~168 |
22.2% |
91.3% | |
14 |
$59,850 |
1,749 |
161~168 |
26% |
80.2% | |
15 |
$51,995 |
889 |
161~168 |
24.9% |
84.8% | |
16 |
$52,151 |
942 |
163~168 |
26.9% |
81.6% | |
17 |
$55,083 |
557 |
162~167 |
29.5% |
90.1% | |
18 |
$55,423 |
677 |
161~169 |
26.9% |
87.2% | |
19 |
$62,711 |
624 |
162~166 |
24.4% |
74.5% | |
20 |
$52,586 |
558 |
159~165 |
46.5% |
82.9% | |
21 |
$51,649 |
420 |
160~165 |
25.6% |
73.7% | |
22 |
$53,236 |
719 |
161~166 |
29.4% |
76% | |
22 |
$55,116 |
853 |
156~166 |
34.2% |
81.7% | |
24 |
$58,520 |
1,296 |
158~166 |
34.5% |
78.2% | |
24 |
$56,292 |
600 |
157~165 |
30.2% |
79.1% | |
26 |
$48,375 |
388 |
157~163 |
41.3% |
84.2% | |
27 |
$44,888 |
777 |
157~164 |
41.4% |
87.9% | |
27 |
$52,640 |
717 |
162~164 |
33.5% |
86.8% | |
27 |
$40,670 |
406 |
157~166 |
29.9% |
86.9% | |
27 |
$45,916 |
415 |
156~163 |
41.4% |
82% | |
27 |
$41,192 |
483 |
156~163 |
42.5% |
80% | |
32 |
$54,323 |
505 |
155~162 |
43.7% |
82.2% | |
32 |
$45,217 |
562 |
157~163 |
42% |
87.7% | |
32 |
$38,134 |
577 |
157~163 |
29.9% |
87.9% | |
32 |
$44,979 |
498 |
157~166 |
32.9% |
75.2% | |
32 |
$45,110 |
468 |
156~163 |
46.5% |
84.8% | |
37 |
$58,196 |
1,048 |
160~164 |
31.7% |
82% | |
37 |
$57,014 |
500 |
157~165 |
29.7% |
72.5% | |
37 |
$48,098 |
436 |
156~163 |
46.4% |
86.7% | |
37 |
$41,964 |
600 |
157~164 |
35.6% |
81.3% | |
41 |
$25.360 |
381 |
158~164 |
40.9% |
72.2% | |
41 |
$40,737 |
387 |
157~163 |
25.3% |
83.5% | |
41 |
$30,326 |
336 |
156~163 |
27.1% |
83.1% | |
41 |
$38,904 |
969 |
155~163 |
30.7% |
82.4% | |
45 |
$40,520 |
645 |
157~163 |
44% |
73% | |
46 |
$38,775 |
548 |
155~163 |
34.7% |
73.4% | |
47 |
$40,695 |
507 |
157~160 |
33.9% |
80.4% | |
47 |
$39,793 |
541 |
156~162 |
40.6% |
83.2% | |
49 |
$47,036 |
508 |
153~159 |
51.4% |
83.1% | |
50 |
$60,050 |
381 |
158~161 |
40.8% |
79.7% | |
50 |
$52,586 |
675 |
154~163 |
43.9% |
81.6% | |
50 |
$59.852 |
282 |
155~160 |
44.1% |
80.8% | |
50 |
$43,000 |
422 |
155~161 |
37% |
77% | |
54 |
$54,568 |
569 |
155~160 |
54.9% |
75.4% | |
54 |
$51,639 |
273 |
155~160 |
47.7% |
72.7% | |
56 |
$46,056 |
613 |
156~161 |
32.5% |
79.6% | |
56 |
$58,764 |
828 |
156~161 |
49.2% |
82.2% | |
58 |
$50,326 |
928 |
156~161 |
49.4% |
66.7% | |
59 |
$48,686 |
193 |
158~162 |
39.3% |
88.2% | |
59 |
$53,046 |
384 |
152~158 |
48.6% |
88.2% | |
59 |
$38,873 |
294 |
152~159 |
32.5% |
80.2% | |
63 |
$49,022 |
656 |
154~159 |
51.2% |
79% | |
63 |
$32,288 |
509 |
153~159 |
39.8% |
83.9% | |
65 |
$50,666 |
412 |
154~160 |
38.9% |
64.6% | |
65 |
$36,658 |
455 |
154~159 |
30.1% |
79.8% | |
65 |
$55,110 |
816 |
156~161 |
38.8% |
72.5% | |
65 |
$29,010 |
318 |
153~159 |
49.5% |
83.7% | |
65 |
$47,343 |
392 |
153~158 |
42.5% |
86.4% | |
65 |
$50,578 |
1,003 |
155~160 |
58.7% |
78.6% | |
65 |
$39,536 |
286 |
153~159 |
54.1% |
82.1% | |
65 |
$38,312 |
351 |
153~160 |
40.9% |
75.3% | |
65 |
$45,195 |
548 |
153~159 |
31.6% |
81.4% | |
74 |
$47,564 |
600 |
154~160 |
46.1% |
72.2% | |
74 |
$49,224 |
561 |
156~163 |
34.2% |
68.8% | |
74 |
$49,070 |
399 |
154~159 |
41.4% |
74.74% | |
74 |
$40,136 |
864 |
151~157 |
48.1% |
80.2% | |
74 |
$37,721 |
332 |
152~158 |
52.7% |
75.2% | |
74 |
$42,636 |
404 |
152~158 |
31.1% |
74.3% | |
80 |
$54,832 |
1,037 |
152~158 |
55.6% |
66.3% | |
80 |
$34,498 |
356 |
154~159 |
7.5% |
69.3% | |
80 |
$34,841 |
342 |
154~158 |
59.8% |
77.1% | |
83 |
$50,706 |
792 |
153~159 |
51.7% |
77.5% | |
83 |
$57,480 |
650 |
153~160 |
40.1% |
84% | |
85 |
$46,822 |
631 |
150~158 |
64.9% |
70.7% | |
85 |
$41,401 |
209 |
155~159 |
56.5% |
77% | |
85 |
$43,266 |
364 |
154~160 |
53.6% |
65.1% | |
88 |
$38,523 |
515 |
151~157 |
58.5% |
79.2% | |
88 |
$43,400 |
752 |
150~157 |
51.3% |
74.3% | |
88 |
$41,025 |
449 |
150~157 |
63.4% |
83.8% | |
88 |
$49,966 |
562 |
150~156 |
52.3% |
74.1% | |
88 |
$35,017 |
336 |
151~157 |
54.9% |
79.4% | |
88 |
$36,797 |
358 |
151~156 |
47.8% |
75.2% | |
88 |
$53,050 |
620 |
152~156 |
46.6% |
77.7% | |
95 |
$44,970 |
427 |
154~160 |
62.3 |
68.9% | |
95 |
$44,830 |
505 |
149~156 |
58.6% |
77% | |
95 |
$53,571 |
636 |
154~160 |
40.4% |
77% | |
98 |
$48,711 |
636 |
149~156 |
63.7% |
75.4% | |
98 |
$42,646 |
667 |
152~157 |
45.1% |
76.5% | |
98 |
$34,552 |
402 |
153~160 |
55.3% |
73.3% | |
|
|
|
|
|
|
|
101 |
$44,340 |
405 |
152~157 |
48.3% |
83.7% | |
101 |
$36,050 |
371 |
151~157 |
30.3% |
81.7% | |
101 |
$25,254 |
243 |
152~157 |
45% |
73.5% | |
106 |
$37,818 |
305 |
151~155 |
57.1% |
76.5% | |
113 |
$39,598 |
356 |
151~155 |
63.7% |
77.4% | |
|
$52,200 |
585 |
154-162 |
46.7% |
63.5% |